【香港商報訊】記者林駿強報道：維護國家安全條例的制定實施，進一步築牢維護國家安全防線，推動加快實現由治及興，更能集中精力發展經濟，促進香港更好融入國家發展大局。香港勞工界昨日公布聯合「五‧一宣言」，工聯會理事長黃國、勞聯主席林振昇等人出席，敦促特區政府堅守「以民為本」的理念，突出就業優先導向，積極發掘和釋放潛在勞動力，確保本地就業優先、收入合理增長，促進高質量充分就業。

促政府堅守以民為本首重就業

參與今次勞工界聯合公布「五‧一宣言」包括工聯會、勞聯、港九工團聯合總會、香港高級公務員協會、香港政府華員會、政府人員協會、香港公務員總工會、香港公務員工會聯合會及香港特區政府公務人員聯會。

「五‧一宣言」有10點政策建議，一是配合「八大中心」定位發展制訂整體人力資源規劃，檢討大專院校教育，加強職業教育與培訓，創造更多優質就業機會，促進高質量的充分就業；二是反對擴大輸入外勞，密切監察人才計劃，確保本地僱員優先就業；三是加強職業安全，嚴格監管制度措施，加強巡查，加大宣傳教育，政府加強巡查，遏止嚴重工業意外的多發頻發。

做好人力資源規劃完善勞工保障

四是完善勞工保障，針對平台外送員、零散工、線上隱形工作等新就業和新工作模式，建立和加強新就業形態保障；五是制定長遠的公務員政策，以挽留公務員隊伍人才及吸引更多有志之士投身公務員行列；六是完善家庭友善僱傭政策和居家安老政策，增加託兒服務和院舍安老服務、加強婦女就業支援和稅務優惠，研究彈性工時的法定權益，釋放婦女勞動力，促進銀髮就業。

七是完善退休保障，優化強積金制度，2025年如期落實「積金易」平台，確保「取消強積金對沖」穩妥生效，為低薪僱員代供強積金，落實強積金「全自由行」，優化新制公務員公積金管理制度；八是政府帶頭檢討外判制度，對有實際需要的崗位改為長期聘用，盡快補充公務員編制空缺；九是研究制定所得分配政策，促進工資收入合理增長，分享經濟發展成果，最低工資實行一年一檢，切實解決在職貧窮問題；十是加速興建房屋，縮短公屋輪候時間，增加綠置居及居屋供應，實現3年上樓目標，取締劣質房。